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考勤薪酬管理系統(tǒng)解放hr雙手，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)快速算薪，發(fā)薪，打造自動(dòng)化薪酬管理流程，hr可以個(gè)性化設(shè)置公司薪酬項(xiàng)目，計(jì)算公式，引用社保項(xiàng)目。考勤薪酬管理系統(tǒng)靈活配置，功能全面，具有薪酬，人員管理，檔案管理，數(shù)據(jù)管理等模塊，打造自動(dòng)化的人事流程，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)，促進(jìn)員工體驗(yàn)提升，提高辦公效率。
外勤人員上班期間，遠(yuǎn)離經(jīng)理，無(wú)法監(jiān)督，總有人偷懶，上班期間不積極跑業(yè)務(wù)，脫崗干私事。針對(duì)很多企業(yè)的線下銷售人數(shù)多，且分布地區(qū)廣泛，考勤薪酬管理系統(tǒng)的工作行程以及工作內(nèi)容難以獲知，外勤行為管理具備的靈活的打卡考勤模式和對(duì)考勤薪酬管理系統(tǒng)的實(shí)時(shí)定位，幫助企業(yè)高效管理外勤人員，規(guī)范外勤行為，提升企業(yè)管理水平。
考勤薪酬管理系統(tǒng)和租賃行業(yè)saas考勤系統(tǒng)系統(tǒng)實(shí)施方案，選考勤薪酬管理系統(tǒng)找考勤薪酬管理系統(tǒng)解決方案用天時(shí)考勤系統(tǒng)管理專家，一對(duì)一顧問(wèn)電話 139 2388 2739，門禁考勤一體化管理、門店考勤管理、整合統(tǒng)計(jì)第三方考勤工資績(jī)效數(shù)據(jù)；免費(fèi)提供上門服務(wù)、提供免費(fèi)咨詢和解決方案、免費(fèi)分析和梳理需求；
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