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每月都要對員工的出勤情況進(jìn)行考察管理,所以,一到月底,HR的工作量就會很大。員工遲到早退,曠工請假還包括補卡管理、加班申請管理等等,各項都要統(tǒng)計核對,很難保證萬無一失，考勤記錄系統(tǒng)科學(xué)客觀的人力考勤記錄,是對人力資源部門工作結(jié)果檢驗的標(biāo)準(zhǔn)之一。
考勤記錄系統(tǒng)，上下班打卡，統(tǒng)一考勤管理方式，在線考勤管理，彈性排班，適合全網(wǎng)考勤，組織算薪，大大提高另外工作的效率，內(nèi)外管理，專業(yè)職能管理，提供多種考勤管理方式，內(nèi)衛(wèi)勤統(tǒng)一管理，適應(yīng)多種辦公場所景，考勤情況自助統(tǒng)計，支持手機端查看。
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