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考勤,這簡單的兩個(gè)字,卻是令很多HR頭疼的“世紀(jì)難題”。它是企業(yè)日常的一項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作,但是過程繁瑣,稍不謹(jǐn)慎,還很可能會讓企業(yè)背上法律風(fēng)險(xiǎn)。考勤怎么做?怎么樣才能通過更高效、更合理、更人性化的考勤方式,提高員工的工作積極性?考勤系統(tǒng)輕松解決員工排班,企業(yè)排班,導(dǎo)出考勤表,輕松打卡排班的方式,提高工作效率,人性化考勤管理,讓企業(yè)更上一層樓。
考勤怎么做?每個(gè)人的需求不同,所以好不好用也要看是否符合你的需求,還有就是操作習(xí)慣、預(yù)算,這些都符合你了,那么對于你來說,就算是好,不然再好的系統(tǒng)做出來不符合你們的業(yè)務(wù)和使用習(xí)慣都白搭.其實(shí)考勤軟件有很多,就看是否適合你用,適合你的就好用。首先要確定自己的需版求情況、預(yù)算等等問題,然后就是操作習(xí)慣。
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