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管理系統(tǒng)軟件常見的企業(yè)管理系統(tǒng)軟件主要有OA（辦公自動化）、ERP（企業(yè)資源計劃）、CRM（客戶關(guān)系管理）、HER（人力資源管理）等幾種，但是受行業(yè)、企業(yè)規(guī)模、制度、流程、成本預算等方面因素的影響，大企業(yè)和中小企業(yè)的使用策略并不一樣
管理系統(tǒng)軟件，傳統(tǒng)考勤中，考勤統(tǒng)計結(jié)果需要交由財務(wù)人員作為工資核算的依據(jù)。由于工資核算需要涉及到基本工資，績效，獎金，補助，提成等項，所以工資的核算也是一個非常耗時耗力的工作，可能需要耗費財務(wù)人員幾天的時間。 “沒有規(guī)矩，不成方圓”。對于一個企業(yè)，只有切實貫徹并執(zhí)行了一套合理的制度，才有成功的保障。而考勤制度則直接關(guān)系到員工的工作態(tài)度，從出勤情況可以很快看出，誰在努力工作，誰在尋找理由混日子
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